Тимофеев Максим
Стилист-Имиджмейкер
Максим Тимофеев – профессиональный стилист-имиджмейкер, занимающийся любимым делом, более десятка лет помогает предпринимателям и бизнесменам преобразиться внешне так, чтобы это соответствовало их внутреннему образу и помогало эффективно изменять мир.
Родился в Санкт-Петербурге в 1989г. Работает в сфере стиля с 2009-го года, обучался в Лондоне (London college of style) и у лучших стилистов РФ. Регулярно выезжает на шоппинги в Милан, Лондон.
Среди клиентов политики (Наталья Поклонская), предприниматели (Kudago, Timeweb, English Tochka), топ-менеджеры крупных компаний (Газпром, Нордвег, Атон). Автор обучающих мастер-классов и курса по мужскому стилю.
ИНТЕРВЬЮ С МАКСИМОМ ТИМОФЕЕВЫМ: «Создание имиджа – это и творчество, и логический системный подход»
– Мы давно не поднимали тему внешнего вида и того, насколько он важен для бизнесмена.
– Далеко не все понимают, как важен внешний вид. Казалось бы, представители крупных компаний должны иметь представление, но многие люди, ведущие переговоры на самом высоком уровне, с большим опытом в бизнес-сфере, выглядят рутинно, серо, неопрятно и неаккуратно, т.е. совершенно не следят за собой.
– Не все понимают, в какой степени это важно. А когда ты осознал: хочу быть имиджмейкером?
– Сначала я учился в политехническом университете на программиста-робототехника. Но к 3-му курсу пришло понимание, что программирование – это не то, чем я хочу заниматься всю жизнь. У меня всегда была любовь к обучению, получению новых знаний как процессу, и я начал пробовать разные сферы. Однажды случайно увидел обучающий курс по стилю и записался на него, поскольку считал, что полезно научиться хорошо одеваться, прежде всего для себя.
– А вообще ответственность по отношению к своему внешнему виду нужна? Дает ли это какой-то эффект, связанный с делами, предприятием?
– Однозначно, во всем можно достигать гораздо более значимых результатов, если с вниманием, силами, осознанно подходить к тому, что ты делаешь.
При осознанном, контролируемом подходе к внешнему виду ты однозначно получаешь выгоды: меняется внутреннее состояние, усиливается уверенность в себе, улучшается настроение. Происходит самоидентификация на новом уровне. Как я это вижу, это про любовь к себе, принятие себя, формирование в себе картины, что ты лучше, чем ты думаешь, и можешь становиться еще лучше.
Помимо внутреннего состояния, это и на окружающих людей влияет. Красивые и привлекательные мужчины получают фору в разных сферах – в бизнес-переговорах, при общении с противоположным полом. В целом красивые люди вызывают больше доверия, больше симпатии. Если ты человеку симпатизируешь и доверяешь, ты ему прощаешь какие-то ошибки, даешь некий кредит доверия. Это может в разных ситуациях помогать. Важно, конечно, этим не злоупотреблять, но помогает однозначно.
– Не зря существует у нас поговорка: «Встречают по одежке, провожают по уму». Когда к тебе приходит человек, какой запрос он формулирует?
– Чаще всего приходят люди, у кого происходит какая-то заметная, критическая перемена в жизни, переход на новую ступеньку, или наоборот – они спустились вниз и хотят как-то положение исправить. Люди хотят любви, принятия от окружающих и внимания. Конечно, внешний вид в этом помогает. Человек, допустим, чувствует себя одиноко, ему необходимо новое окружение, новые знакомства, социализация. Можно заметно увеличить шансы человека на социализацию, если его хорошо одеть. Меня всегда вдохновляет и радует, что это процесс быстрый, он сразу показывает результат, причем конкретный и заметный. Это очень круто!
– А бывало так, что бизнесмен, руководитель меняет внешний вид, и у него вдруг налаживаются дела, коллектив начинает по-другому работать, с другой эффективностью?
– Были истории про повышение. Когда люди приходили по-новому одетые, их замечало руководство и через очень короткое время назначало на какие-то более высокие должности. Просто потому, что более высокая должность предполагает статусный внешний вид.
– И люди, меняя внешний стиль, изменяют и свою парадигму поведения в управлении компанией?
– Через внешний вид можно менять свои проявления в мире. Я думаю, это неизбежно будет отражаться и на управлении компанией, и на межличностных коммуникациях в целом. Это работает.
– Мы часто пользуемся услугами профессионалов, в данном случае – услугами профессионала по внешнему стилю. Хотя подавляющее большинство людей предпочитают это делать самостоятельно. Если бы человек пришел и спросил: правильно ли я одеваюсь или неправильно, что можно ответить?
– Есть люди, которые при возникновении каких-то заболеваний идут в Гугл или спрашивают соседку, какие лекарства следует принять и что вообще делать. Но более правильный подход – это все же обратиться к тем, кто всю свою жизнь посвящает конкретному делу и об этом деле знает гораздо больше. Ведь часто то решение, которое человеку непосвященному кажется правильным, на самом деле либо поверхностное, либо является коротким путем, который не обязательно приведет к результату.
Специалист – в данном случае стилист-имиджмейкер – может шире взглянуть на проблему клиента и дать более правильный путь решения проблем. С вероятностью 99%, когда приходит новый человек, его задачи я уже решал, и это сильно ускоряет процесс, упрощает решение его проблем. Меньше ошибок он допускает, экономит время, деньги, нервы.
– Можно ли дать несколько простых универсальных советов в целом, чтобы люди могли посмотреть каким-то другим взглядом на свой внешний вид, на одежду?
– Я сочетаю подход системный и подход творческий, психологический. С точки зрения системного подхода, я бы рекомендовал людям обратить внимание в первую очередь на геометрию и на цветовые сочетания.
Одна из важных задач – через внешний вид показать избыток здоровья. Это, во-первых, правильная геометрия – надо выстроить пропорциональное тело. Здесь важно, чтобы одежда сидела четко по размеру. Во-вторых, это здоровый цвет лица, яркие глаза, наличие внутренней энергии. Тут поможет подбор правильных цветов в портретной зоне – тон лица станет более ровным, глаза более яркими, внешний вид более молодым и здоровым. Не следует носить безразмерные вещи, на несколько размеров больше. Не стоит использовать исключительно черные и синие цвета, а надо выбирать те, которые подходят, и носить одежду по размеру.
С точки зрения психологического подхода, я бы смотрел на то, какое впечатление человек хотел бы производить, как он в целом в мир себя проявляет. Хорошо бы понимать свои положительные стороны, свои черты личности и одеваться в гармонии с ними. Потому что если внешний вид подавляет, закрывает человека как личность, то получается серая мышка. Я в целом вижу смысл своей работы в том, чтобы люди узнавали себя, понимали себя и свою индивидуальность выражали в своей жизни. Проще всего, на мой взгляд, это сделать через внешний вид.
Я со многими клиентами работаю на протяжении многих лет и вижу, что они начинают с выражения себя через внешний вид, а потом и через другие сферы. Многие из работы по найму переходят в свой собственный бизнес, потому что понимают, что могут мир менять более быстрыми темпами и более эффективно.
Я бы рекомендовал людям задаться вопросом: какие они, какое впечатление хотели бы производить на окружающих, что хотели бы им давать, дарить или показывать, и учитывать это при построении внешнего вида.
– Очень часто приходится сталкиваться с тем, что люди не знают, кто они на самом деле и что хотели бы транслировать. Как быть в этом случае?
– В этом как раз моя задача: помочь человеку приоткрыть себя, понять, какой он и как может себя проявлять. Люди приходят с каким-то запросом, и я пытаюсь распознать, что это за человек. Это скорее на уровне ощущений, межличностного восприятия: вырисовывается некий образ, который, как я вижу, был бы максимально гармоничным. Я его озвучиваю. И потом мы этот образ воплощаем через внешнюю атрибутику.
– Помимо геометрии, формы и цвета, какие еще общие советы можно дать?
– Крайне важен типаж внешности. Есть мужчины, у которых внешность простая, лицо пропорциональное. Им, как правило, подходит более минималистичная одежда и простые сочетания. А есть те, у кого внешность своеобразная, фактурная. Чем более сложная внешность, тем более фактурные должны быть вещи, более сложные образы.
Как дополнительный совет – после геометрии и цвета – можно такой простой лайфхак дать: оцените себя в зеркале, насколько у вас разносторонняя внешность, сложное или классическое базовое лицо.
– Что такое многослойность и фактурные вещи?
– Многослойность – это количество слоев одежды в образе. Если надеты, скажем, футболка и джинсы, это один слой одежды. Если надеть поверх футболки рубашку, это уже второй слой. Чем более сложная внешность, тем больше фактуры и сложности должно проявляться в одежде и тем больше слоев можно добавлять.
Фактура ткани – это, грубо говоря, сложность плетения. Если ткань рельефная, как будто бы 3D, имеет не ровную и гладкую поверхность, а какую-то шероховатость, то это фактурная ткань.
– Если бы ты мог вернуться к себе 20-летнему, когда только-только все у тебя разворачивалось, и дать самому себе три совета. Что бы ты себе посоветовал?
– Я бы посоветовал следующее. Первое: будь смелее. Второе: относись с благодарностью к тому, что происходит. Третье: люби себя и проявляй любовь к окружающим. Ни один из этих советов не касается стиля напрямую, зато касается очень многих сфер жизни.
КОНТАКТЫ:
Сайт: needstyle.ru
Инстаграм: http://instagram.com/needstyle.ru
Вконтакте: vk.com/id11132